10 moćnih koraka za postizanje ciljeva za male tvrtke

Postavljanje ciljeva važan je dio pokretanja i posjedovanja tvrtke. Bez poslovnih ciljeva, možda ćete se naći u svom poslovanju bez ikakvog smjera. Vaši poslovni ciljevi mogu vas usredotočiti na mjesto gdje želite biti, dok vam pomaže stvoriti plan za dolazak tamo.

Kada budete spremni za početak postavljanja ciljeva , ti 10 moćnih koraka za postavljanje ciljeva pomoći će vam da postignete i najambicioznije poslovne ciljeve.

  • 01 - Razbiti

    Prvi korak je razbiti svoje ciljeve. Poslovni ciljevi često su dugoročni i zahtijevaju dosta posla, vremena i truda. Razvrstavanjem ciljeva u upravljive akcije, lakše se usredotočite na ono što trebate učiniti odmah i ne biste prevarili taj proces.

    Dobar način razvrstavanja vaših poslovnih ciljeva je stvaranje akcijskog plana koji se sastoji od pojedinačnih zadataka od kojih svaka uključuje jednu jasno definiranu radnju. Razmišljajući u smislu dječjih koraka, svakodnevno je lako napredovati i imati male uspjehe.

  • 02 - Pratite svoj napredak

    Dio uspješne postavke cilja prati koliko ste došli. Ne samo da to može biti velik motivator, već vam također može pomoći u planiranju budućih ciljeva i akcijskih koraka.

    Možete pratiti svoj napredak provođenjem tjednih i / ili mjesečnih provjera ciljeva koji vam pomažu da procijenite što ste postigli i gdje trebate više usmjeriti pozornost. Također vam može biti korisno stvoriti prekretnice na temelju vremena i napretka tako da možete lako reći jeste li na putu za postizanje cilja.

  • 03 - Obvezati se na proces

    Učinkovita postavka ciljeva zahtijeva jasnoću o tome što cilj uključuje, znanje o vrsti napora i posebnim razlozima zbog kojih vam je cilj važan. Ona također uključuje plan kako ćete svaki korak, a možda i najvažnije, postići zalaganjem da se cilj završi do kraja.

    Ako se ne možete pridržavati cilja uzimanjem vremena za izradu plana i zakazivanje vremena za usredotočivanje na akcijske korake koji će vam približiti vaš cilj, suočit ćete se s nepotrebno teškim izazovom.

  • 04 - Izgraditi sustav podrške

    Sustav podrške može vam pomoći da postignete svoje ciljeve na više načina:
    • Možete biti motivirani znanjima da imate solidnu momčad iza sebe.
    • Možete naučiti iz iskustava i pozadina tima.
    • Vaš tim vas može razveseliti kada se suočite s izazovima u tom procesu.
    • Vaš tim može biti odgovoran za ono što kažete želite učiniti.
    • Vaš tim može pružiti perspektivu koja se razlikuje od vašeg.
    • Vaš tim može vam pomoći da proslavite svoje uspjehe.

    Vaš sustav podrške može se sastojati od obitelji, prijatelja, mentora, kolega ili bilo koga tko vas podržava i želi vidjeti da ste uspjeli.

  • 05 - Ostanite fleksibilni

    Vrlo malo toga se događa točno kako predviđamo, kako u poslovanju tako iu životu. Bitno je da se možete prilagoditi promjenama i mijenjati svoj plan prema potrebi, bez gubljenja zamaha.

    Iako je važno imati jasno definiran plan za ostvarivanje ciljeva, izbjegavajte krutost i uskogrudno razmišljanje. Što ste agilniji i što brže možete promijeniti smjernice kada vam je potrebna, to će vam biti lakše nastaviti napredovati u lice neočekivanog.

  • 06 - Držite svoje oči na nagradi

    Kada radite na dugoročnom ili ambicioznom cilju, važno je razbiti ga u male i lako upravljive korake koje možete svakodnevno uhvatiti. No, dok se usredotočite na to da poduzmete korak po korak, trebali biste biti sigurni da ste jasni u tome što radite.

    Velika slika razmišljanja je učinkovit način da ostane motiviran i usredotočen . Uzmite malo vremena da biste zamislili kako će izgledati i osjećati se kada ste postigli svoj cilj. Zatim se vratite tu viziju tijekom procesa kako biste se podsjetili zašto vam je to tako važno.

  • 07 - Prihvatite nedostatak

    Izazov s ciljevima za mnoge od nas je želja da sve ispravno, svaki korak na putu. Ponekad, ova ideja savršenstva i straha od neuspjeha nas vraća i sprečava nas da napredujemo.

    Kada je riječ o ciljevima, napredak u napretku često krivnju pogrešaka, tako da može biti važnije zadržati proces nego se pričekati dok je situacija savršena kako bi se nastavila. Također je važno uzeti u obzir da pogreške pružaju snažno iskustvo učenja; krivotvorina može otvoriti oči prema novim idejama i pristupima koje inače ne možete vidjeti.

  • 08 - Nemoj se prestati kretati

    Istaknuli smo važnost mogućnosti promjene pravaca i prihvaćanja nesavršenosti. U takvim situacijama i tijekom svakodnevnog procesa, važno je nastaviti kretati naprijed, čak i kada situacija nije ono što očekujete.

    Iako se vaš put može promijeniti, a vaš napredak može izgledati minimalan, jedini način da postignete svoj cilj je da ga nastavite korak po korak i dijelom po komadu. Svaki put kad završite dječji korak, približavate se ostvarivanju cilja, a sve dok nastavite kretati naprijed ste na putu do uspjeha.

  • 09 - Dobro razmislite

    Biti uvjeren u vašu sposobnost postizanja cilja može odigrati značajnu ulogu u vašem uspjehu. Morate vjerovati u sebe ako ćete postići svoj cilj.

    Pozitivno razmišljanje, ohrabrivanje i poticanje vašeg tima za podršku ključno je. Pozitivne misli često vas mogu nositi kroz teške izazove, neočekivane promjene i druge testove vaše volje.

  • 10 - Proslavite svoje uspjehe

    Važno je proslaviti svoje uspjehe kroz postavljanje ciljeva i proces postignuća, čak i male pobjede. Slaveći, uzimate vremena za prepoznavanje napora koji je uložio u vaš uspjeh, dok se motiviraš na nastavak guranja u sljedeći korak vašeg cilja.

    Slavljenje uspjeha također je dobar način za zatvaranje svakog stadija procesa i vraćanje osvježeno i preusmjereno na vaš kontinuirani napredak.

    Slijedeći ove 10 snažnih koraka za postavljanje ciljeva moći ćete rastaviti svoje dugoročne ciljeve i svakodnevno poduzimati korake za bebe kako biste se približili bližem uspjehu.